Basuras: " Entre Pillos anda el Juego"

El Equipo de Gobierno Municipal prometi贸 ayer en la reuni贸n mantenida entre los portavoces de Grupos Municipales, responsables de la empresa adjudicataria, UTE  Cespa-Urazca-Emilio Bolado y representantes de los trabajadores, que se va a estudiar una forma legal para pagar los sueldos adeudados mediante informes jur铆dicos.

De lo que se deduce que, o bien  la empresa adjudicataria anterior, Vertresa, no pag贸 a los trabajadores porque el Ayuntamiento no le pag贸 la prorroga o porque no a querido pagar a los trabajadores sus legitimos sueldos. Por lo que si el Ayuntamiento paga los retrasos con dinero p煤blico en el primer caso reconoce que no pag贸 a la empresa y en el segundo,que la empresa deber铆a ser demandada por los trabajadores por impago de sus sueldos.

Castroconfidencial ha investigado como un ayuntamiento puede subcontratar o externalizar los serivicios p煤blicos "irregularmente" para ahorarse un mont贸n de dinero en sueldos. El Ayuntamiento  de Barcelona contrata a trav茅s de una empresa privada externa a los trabajadores de una categor铆a: Auxiliares. Hasta ese momento, estos Auxiliares eran funcionarios p煤blicos. El ayuntamiento logr贸 destinar a otros puestos a esos funcionario y en 1998 decidi贸 que estos trabajadores fueran externalizados; contratandolos a trav茅s de una empresa prestamista de "servicios" que no estuvieran sometidos al convenio colectivo del ayuntamiento. Esto significa que el ayuntamiento utiliza el dinero p煤blico de los impuestos de los ciudadnos para lucrar a empresarios prestamista, que se limitan a dar de alta a los trabajadores e ingresarles la n贸mina en el banco. Para ello, pagan a estos auxiliares 600 €; cuando el convenio del ayuntamiento prev茅 para su categor铆a el doble (1200 €). el ayuntamiento paga a estos empresariosel coste del salario y la Seguridad Social de los trabjadores...y un porcentaje adicional como margen de beneficio para el empresario. El empresario se lucra por no hacer nada, el ayuntamiento privatiza parte de un servicio p煤blico ( que poco a poco privatizar谩 del todo) y se ahorra un dinero considerable pagando a los trabajadores un salario de miseria que supone la mitad de lo que prev茅 su convenio. 
 Un negocio redondo que se sostiene mediante el recorte de los derechos de los trabajadores. Algunos como soluci贸n plantean que los trabajadores denuncien a la empresa y al ayuntamiento para que se reconozca una cesi贸n "ilegal" de la que son objeto y se les reconozca como trabajadores del ayuntamiento y se les pague como tal.

Se parece esto al contrato del servicio de auxiliares de vigilancia en Castro Urdiales? La Realidad supera a la Ficci贸n.


El Pais: Art铆culo

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